【外資クラウドネイティブセキュリティ企業】PreSales
クラウドネイティブなセキュリティ領域で世界をリードする企業にて、技術提案の要となるプリセールスを募集します。単なる製品説明に留まらず、顧客が抱える複雑なセキュリティ課題に対し、エンドポイント保護、脅威インテリジェンス、クラウドセキュリティなどを組み合わせた最適なアーキテクチャを提案します。営業担当と密に連携し、製品デモやPoC(導入前検証)を通じて、当社の技術的優位性を証明し、顧客の意思決定を強力に支援します。最先端の脅威動向に触れながら、グローバルチームと共に日本市場のセキュリティレベルを底上げする、技術的知的好奇心と介在価値の大きいポジションです。
- KEY HIGHLIGHTS
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- 世界シェアトップクラスかつ革新的なセキュリティ技術に携われる環境
- 顧客の経営課題を技術で解決する、プロフェッショナルとしての高い裁量
- ベース給与に加えてインセンティブ、さらに将来的な資産となるRSUを付与
- リモートファーストを推奨する、自由度と責任を両立したワークスタイル
会社概要 / 業務内容
具体的な業務
- 営業担当と連携した、顧客への製品デモおよび技術的なソリューション提案
- 顧客環境におけるPoC(導入前検証)の設計・実施および成功基準の管理
- 複雑な技術的要件に対するRFP(提案依頼書)への回答作成
- 最新のサイバー脅威動向や攻撃手法に基づいた、顧客へのアドバイザリー
- 日本市場のフィードバックをグローバルの製品開発チームへ共有
- パートナー企業の技術担当者に対するトレーニングやナレッジの提供
応募要件(求める経験)
- ITまたはセキュリティ業界でのプリセールス(SE)経験(3年以上)
- エンドポイント、ネットワーク、クラウドいずれかの深い技術知識
- 複雑な技術概念をわかりやすく伝える高いプレゼンテーション能力
- ビジネスレベルの英語力(海外チームとの技術的なやり取りに使用)
- 変化の速い環境で、自ら技術を習得し適応できる柔軟性
給与体系
- 想定年収:最大 1,200万円〜 max 2,000万円程度(OTEベース / 経験・役割により決定)
- 構成:Base 70% / Incentive 30% + RSU(制限付き株式)付与
福利厚生等
- 社会保険完備、RSU(制限付き株)付与制度
- リモートワーク・ハイブリッド勤務、フレックスタイム制
- グローバルなキャリアパス、各種技術トレーニング支援
選考プロセス
書類選考
面接(複数回を予定:技術課題やプレゼンテーションを含む場合あり)
内定
面接(複数回を予定:技術課題やプレゼンテーションを含む場合あり)
内定